公积金计算方式是怎么样的？影响公积金的两大要素？
一般在职人员每一个月都可以得到由具备管理制度的单位向其缴纳的公积金，公积金可用于买房贷款，一些情况下还可以获取应用。那么那么问题来了，如果你想要清楚自己的公积金究竟有多少，实际要怎么计算呢?
一、我们首先要了解公积金的两大由来。
在职人员所取得的公积金分成单位向其缴存及个人缴存的。一般本人缴存部分由单位代缴。离职人员是不能够自身缴纳公积金的。换句话说假如单位关于缴存公积金待遇现行政策，那么员工就无需去自身缴存了。
二、影响公积金多少2个要素。
1、缴存占比
缴存比例为指应交公积金占薪水比例，，用薪水乘于缴存占比便是应缴存金额。例如你月薪水3000元，缴存比例为10%，那么3000x10%=300元便是你应缴存的那一部分公积金了。但这还不是你所有的缴存金额，由于公积金是通过本人缴存和单位缴存两个部分组成的，而本人存缴比例和单位存缴占比是一样的。也就是说依照以上的现象，单位的存缴比例为10%,个人存缴占比就也是10%，那么每月一共缴存的金额(本人缴存额 单位存缴额)事实上该是3000x10% 3000x10%=600元。
那么如何知道自己的缴存占比呢?按国家要求，缴存占比需在5%~20%中间，具体是通过单位决定的。一般来说，大型企业或单位存缴占比比较高，这往往就意味着公积金存缴信用额度也比较高。但是也不尽然，因为除了存缴占比以外，还需要看你自己工资待遇。
2、个人工资
薪水做为测算公积金金额的数量都是影响公积金的另一部分。同样的存缴金额下，工资待遇越大，公积金存缴信用额度就会越多。例如A在各类企业上班，薪水4000一个月，公司公积金存缴金额比较高，做到20%，而B在大单位上班，存缴金额仅有10%，它的岗位却高，薪水每月有10000。那么A的每月存缴金额有5000x20%x2=1600，B的是10000x10%x2=2000。非常明显A的存缴金额就小于B。
这样一来大家要了解了公积金的优化算法，便是拿工资乘于缴存占比乘以二。我们也能由里看到，工资待遇虽也影响了公积金存缴金额，但大致说来，公积金金额在很大程度上在于缴存的比例是多少。
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